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    第31章 崩溃的茨木一

    无惨将人力兼职鬼族鼓励师的茨木童子介绍给了自己的下属们, 然后当着众人给茨木童子开始介绍工作了，“来我来给你讲一下后续的工作计划和安排，以后你就是我们重要的监工……不是，人力资源经理呢。”

    “你要统计这些鬼们的出勤情况, 还要在他们无心工作情绪低落的时候, 好好鼓励他们, 务必让他们在未来的工作里拿出精神、拿出态度, 可不能干不了活就说人手不足啊, 这不行的啊。”

    茨木童子整个妖都是懵逼的, 人力资源是什么, 出勤是什么意思？

    无惨看到他的样子, 想了想毕竟不是科班出身还是要包容下, 于是解释了下，“就是我们呢，是个合法合理的会社现在大家都阶段都属于野养, 干多干少都一样哦，这是不行的呢。”

    年轻的老板语重心长的感慨道, “怎么能这样呢，你想想干多干少都一样多打击员工的积极性啊。”

    不少鬼在底下听到这段话, 脸都绿了。

    我们每天起早贪黑, 晚上跑业务, 白天跳cao，到底图个什么？

    呜呜呜, 好苦啊。

    “当然是需要大家努力工作才行哒。”无惨笑眯眯的对自己新招聘的绝色美女这样说道, “你每天的工作就是督促他们好好工作, 怎么样，是不是非常简单的工作呢？”

    这个人怎么回事, 为什么莫名其妙他就加入了什么会社，还被要求统计这些怪物的出勤情况……

    为什么怪物都要讲出勤率了？他们大江山的怪物就从来没有正常出勤过……

    无惨盯着鬼们一字一顿的说道， “