第53章 家里遭贼了 (第2/4页)

如此，导致技术科的学徒工越来越少。

    在刘凯旋的提议下，技术科学徒工的工资已经从之前的15元上调到了18元。

    同时，厂里在吃住方面也对技术科的学徒工给了一定的福利补助。

    这些解决方案，还都是浅层次的办法。

    想要从根本上解决问题，刘凯旋还要想办法，以科学方式提高学徒工的学习效率。

    当然，这些都是以后的事情，现在当务之急还是先把人招募过来才行。

    当天下午，陈光真就带着两个学徒工来到了刘凯旋的办公室。

    这两个学徒工，都是想进入生产车间当学徒工的，被陈光给拉到了技术科的。

    生产车间现在不缺人，他们就算是想去也没有资格。

    陈光表示，他们如果愿意来技术科工作的话，至少暂时能够获得一个工作编制。

    未来能够在技术科出人头地那是最好，技术员的工资待遇可比普通工人高多了。

    如果实在不行，也可以申请调往生产车间工作。

    总之，陈光可是好话说了一箩筐，才把这两个人送到技术科的。

    陈光已经给这两位同志画了一张大饼，刘凯旋也没必要再继续画大饼了。

    刘凯旋的想法是，学徒工除了每天深入一线现场学习实践技术之外。

    再给他们单独搞了半个小时的理论课，采用理论实践相结合的方式，让他们尽快通过考核，拿到技术员资格证。

    当然，这个方案目前还只是一个设想。

    接下来具体cao作过程中刘凯旋还是得找刘大奎好好商量一下才行。